秀山网讯 为贯彻落实党中央、国务院关于长江十年禁渔的决策部署，秀山县坚持政府主导、市场推动、分类帮扶、就地就近工作思路，集中攻坚退捕渔民转岗就业安置工作，退捕渔民就业安置保障工作取得显著成效。

退捕渔民招聘。资料图

一是成立工作专班，明确职责分工。为确保全县退捕渔民“就业有岗位，收入有来源，增收能稳定”，秀山县成立了退捕渔民就业安置工作领导小组，专门负责退捕渔民就业安置工作。二是全面摸底调查，完善基础信息。各专班深入乡村，对信息深入细致再核实、再比对；对有意愿培训的劳动力，建立健全完善求职登记、创业需求等信息台帐，为实现精准帮扶工作奠定坚实基础。三是压实工作责任，制定帮扶措施。采取送岗位上门、专场招聘、公益性岗位安置等方式，主动做好就业帮扶工作，拓宽退捕渔民就业渠道。四是完善机制，加强考核。将退捕渔民工作纳入重要事项，实行年终考核。

截止2021年底，我县共有退捕渔民54人，其中6人自愿暂不就业，11人因达到退休年龄退出劳动力市场，37人全部实现就业，其中单位就业14人，灵活就业11人，自主创业4人，公益性岗位安置1人，其他形式就业5人，务农2人，就业率100%；实现了退捕渔民“转产不失业、收入有来源” 、“上得了岸、就得了业”的目标。

（通讯员 谈启龙）