秀山网讯 为培育壮大一支熟悉政策、精通业务、稳定可靠的劳务经纪人队伍，加快推动农民工工作和人社服务到基层，6月5日，由县就业和人才中心联合秀山县光明职业技术培训学校举办的2024年首期劳务经纪人培训班在秀山县光明职业技术培训学校开班，55名劳务经纪人将进行为期3天的“充电”，针对性学习培育劳务经纪人的重要意义、劳务经纪人平台实操、公益性项目和购买服务项目内容、劳动维权常用法律法规、社会保险缴费政策及待遇享受等知识。

开班仪式上，县就业和人才中心、县供销联社等单位负责人勉励劳务经纪人认真学习，掌握本领，认领任务，把劳务经纪人工作当成事业摆在首位、放在心上、落实在行动上，不负新时代，扎根群众中，努力谱写劳务经纪人工作新篇章。

今年，县就业和人才中心适应新形势、新任务和新要求，转变劳务经纪人培育方式，坚持“精准选人、匠心育人、正确用人”原则，将从事人力资源信息台账更新、治欠协管、劳动关系协调、就业推荐服务等人社服务人员及村社干部、人力资源公司骨干、中小企业人资干部等人员选拔到劳务经纪人队伍中来，健全培训、使用、激励、考核等机制，建立“大数据+铁脚板”模式，由劳务经纪人在最基层、最前沿、最需要的地方，为企业和群众提供高效、便捷、精准的就业创业服务，真正实现政策直达、信息到手、服务到家，让群众不断有新的获得感幸福感。

据县就业和人才中心负责人介绍，接下来，该中心将联合秀山县光明职业技术培训学校、秀山县边城秀娘职业培训学校，举办5期劳务经纪人培训班，计划全年免费培训劳务经纪人300余人，实现街道（乡镇）至少1名专职劳务经纪人、村社至少1名兼职劳务经纪人，切实壮大劳务经纪人队伍，推动劳务经纪人工作开新局、谋新篇、见实效。

（通讯员 刘梦怡 邓超）